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Ce
jeu de médiation a été co-conçu par des militants
syndicaux dans le cadre d’un partenariat européen de lutte
contre les discriminations au travail.
Support d’échange et d’explicitation, il permet aux
différents publics de l’entreprise d’identifier les
faits discriminants et les leviers de lutte contre ces derniers.
Intégré dans un dispositif d’accompagnement des équipes,
MOTS d’ACTION est avant un outil au service du
changement des pratiques sociales et professionnelles dans le cadre du
travail.
A ce jour, ce jeu a aussi été traduit en Espagnol, en Anglais,
en Allemand et en Portugais.
Ce jeu s’inscrit dans 2 projets européens sur l’égalité
des chances et la lutte contre les discriminations :
ATECCOD
EQUAL
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